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事業(yè)單位工資待遇怎么樣 事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)表2020

來源: 用戶提交 時(shí)間:2023-06-30 00:44:51 手機(jī)版

香煙網(wǎng)訊,薪資待遇一直都是小伙們非常關(guān)心的話題,公務(wù)員薪資是多少?哪些事業(yè)單位工資比較高?今天帶大家看看2020年公職人員的薪資標(biāo)準(zhǔn),希望對大家有所幫助。

事業(yè)單位工資待遇怎么樣 事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)表2020

1.公務(wù)員薪資標(biāo)準(zhǔn)

從2018年7月1日起,調(diào)整公務(wù)員基本工資標(biāo)準(zhǔn)。調(diào)整后,職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn)由現(xiàn)行的每月585元至7835元分別提高到每月640元至9280元;級別工資各級別起點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)由現(xiàn)行的每月1020元至6496元分別提高到每月1130元至7109元,其他各級別工資檔次標(biāo)準(zhǔn)相應(yīng)提高(調(diào)整后的工資標(biāo)準(zhǔn)見下表)。

在調(diào)整公務(wù)員基本工資標(biāo)準(zhǔn)的同時(shí),適當(dāng)調(diào)整機(jī)關(guān)工人技術(shù)等級(崗位)工資標(biāo)準(zhǔn)(調(diào)整后的工資標(biāo)準(zhǔn)見下表)。

2.事業(yè)單位工作人員薪資標(biāo)準(zhǔn)

事業(yè)單位基本工資(不含績效、補(bǔ)貼等)包括崗位工資+薪級工資。崗位工資分為專業(yè)技術(shù)崗位(設(shè)13個(gè)等級)、管理崗位(設(shè)10個(gè)等級)和工勤技能崗位(設(shè)5個(gè)等級),薪級工資分為專業(yè)技術(shù)人員和管理人員設(shè)置65個(gè)薪級,工人設(shè)置40個(gè)薪級,每個(gè)薪級對應(yīng)一個(gè)工資標(biāo)準(zhǔn)。

事業(yè)單位調(diào)整后的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為:專業(yè)技術(shù)人員:由每月1390元~4850元分別提高到每月1510元~6010元,管理人員由每月1390元~4770元提高到每月1510元~6910元,工人由現(xiàn)行的每月1360元~2010元分別提高到每月1480元~2250元。

薪級工資標(biāo)準(zhǔn):專業(yè)技術(shù)人員、管理人員由每月215元~6355元分別提高到每月260元~7204元,工人由每月185~2047元分別提高到每月225元~2232元。

事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)表套改表:

事業(yè)單位工資待遇怎么樣 事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)表2020

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管理崗位 崗位分為10個(gè)等級

管理崗位是指擔(dān)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)或管理任務(wù)的工作崗位。根據(jù)《辦法》,管理崗位分為10個(gè)等級,即一至十級職員崗位,事業(yè)單位現(xiàn)行的部級正職、部級副職、廳級正職、廳級副職、處級正職、處級副職、科級正職、科級副職、科員、辦事員依次分別對應(yīng)管理崗位一到十級職員崗位。職員崗位一般應(yīng)具有中專以上文化程度,其中六級以上職員崗位,一般應(yīng)具有大學(xué)專科以上文化程度,四級以上職員崗位一般應(yīng)具有大學(xué)本科以上文化程度。

專業(yè)技術(shù)崗位 一級崗位任職條件高

專業(yè)技術(shù)崗位指從事專業(yè)技術(shù)工作,具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)水平和能力要求的工作崗位。根據(jù)規(guī)定,專業(yè)技術(shù)崗位分為13個(gè)等級,包括高級崗位、中級崗位和初級崗位。高級崗位分7個(gè)等級,即一至七級;中級崗位分3個(gè)等級,即八至十級;初級崗位分3個(gè)等級,即十一至十三級。

此外,專業(yè)技術(shù)一級崗位是國家專設(shè)的特級崗位,任職應(yīng)具有下列條件之一:中國科學(xué)院院士、中國工程院院士;在自然科學(xué)、工程技術(shù)、社會(huì)科學(xué)領(lǐng)域做出系統(tǒng)的、創(chuàng)造性的成就和重大貢獻(xiàn)的專家、學(xué)者;其他為國家做出重大貢獻(xiàn)、享有盛譽(yù)、業(yè)內(nèi)公認(rèn)的一流人才。

工勤技能崗位 普通工崗位不分等級

工勤技能崗位指承擔(dān)技能操作和維護(hù)、后勤保障、服務(wù)等職責(zé)的工作崗位。崗位包括技術(shù)工崗位和普通工崗位,其中技術(shù)工崗位分為5個(gè)等級,即一至五級。普通工崗位不分等級。事業(yè)單位中的高級技師、技師、高級工、中級工、初級工,依次分別對應(yīng)一至五級工勤技能崗位。

事業(yè)單位崗位晉升方法:

管理崗位:提升晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),如科員-副科級

技術(shù)崗位:參加人社部門考試,提高技術(shù)等級,如副教授-教授;小學(xué)教師中級-高級;護(hù)士-護(hù)師。

工勤崗位:夠工作年限可以通過人社局參加晉升考試。如初級工-中級工。

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