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2021年延遲退休年齡將開(kāi)始執(zhí)行 延遲退休年齡最新消息

來(lái)源: 至誠(chéng)財(cái)經(jīng)網(wǎng) 時(shí)間:2023-05-16 00:27:34 手機(jī)版

隨著社保知識(shí)的普及,社會(huì)老齡化程度加劇,人們對(duì)退休年齡和養(yǎng)老金領(lǐng)取問(wèn)題也頗為關(guān)注,尤其是延遲退休頻頻被提到日程,于是不少女性朋友會(huì)疑惑,萬(wàn)一熬到退休,恰巧趕上延遲退休,可咋辦?

要知道,目前,女性的退休年齡可是干部55歲,工人50歲。

如果按專(zhuān)家所說(shuō)先將女性退休年齡統(tǒng)一到55歲,再將男性退休年齡統(tǒng)一到60歲。豈不是不能50歲退休,享受弄孫為樂(lè)的退休生活。

那么新年伊始,女性的退休年齡會(huì)延遲至55歲嗎?2021年新變化,女性50歲退休還是55歲?下面由【曉梒聊社?!繛榇蠹疑钊虢馕?。

  2021年,女性的退休年齡會(huì)延遲至55歲嗎?

雖然在十四五規(guī)劃《建議》中明確指出“實(shí)施漸進(jìn)式延遲退休年齡政策”,但只是說(shuō)實(shí)施,并沒(méi)有說(shuō)明什么時(shí)候?qū)嵤┮约叭绾螌?shí)施。

即便退一萬(wàn)步來(lái)說(shuō),今年實(shí)施延遲退休,對(duì)于今年退休的人來(lái)說(shuō),并不會(huì)受到任何影響。因?yàn)檠舆t退休在最初制定時(shí),人社部就明確表示過(guò),延遲退休政策出臺(tái)后至少5年,才會(huì)漸進(jìn)式實(shí)施。

假如明年實(shí)施,5年的過(guò)渡期,也就是在2025年才會(huì)開(kāi)始使用漸進(jìn)式延遲退休,比如,第1年延遲一個(gè)月,第2年延遲兩個(gè)月......

所以說(shuō)目前的退休年齡執(zhí)行的仍然是建國(guó)初期制定的,男60歲,女干部55歲,女工人50歲。

  50歲退休要如何判斷呢?

很簡(jiǎn)單,看您參保的崗位性質(zhì)是什么,這一點(diǎn)在前面已經(jīng)提到了干部或管理人員年滿(mǎn)55周歲,工人或非管理人員年滿(mǎn)50周歲;

當(dāng)然,這個(gè)指的是在職員工,通過(guò)企業(yè)繳納社保。如果您是以靈活就業(yè)人員身份參保的話(huà),那么退休年齡則不再區(qū)分50歲還是55歲,因?yàn)楦鶕?jù)2001年出臺(tái)的《關(guān)于完善城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策有關(guān)問(wèn)題的通知》的相關(guān)政策,女性退休年齡為55周歲。

不過(guò)這并不絕對(duì),因?yàn)樵谖覈?guó)的個(gè)別地區(qū)還是非常人性化,考慮也是很周到的,比如:四川、湖北、山東青島等地區(qū),即便是以靈活就業(yè)人員身份參保,也是可以享受50周歲退休的。

然而,在實(shí)際繳納過(guò)程中,難免會(huì)一些人由于一些特殊理由,辭職干起小買(mǎi)賣(mài),從企業(yè)參保變成個(gè)人參保,那么這種情況下50可退休嗎?

這個(gè)還真不能一概而論,要知道,不同地區(qū)政策是不一樣。比如:山東省以非管理崗參保5年;而廣東省只要以非管理崗參保1個(gè)月,就可以。

另外,是工人崗還是管理崗并不是您說(shuō)是什么就是什么的,是需要根據(jù)檔案以及參保時(shí)候的記錄而確認(rèn)的。

  2021年延遲退休會(huì)開(kāi)始執(zhí)行嗎?

近期延遲退休之所以成為大家關(guān)注的焦點(diǎn),一方面是因?yàn)檠舆t退休事關(guān)各方利益,另一方面是因?yàn)椤笆奈逡?guī)劃”中提及了漸進(jìn)式延遲退休。五年規(guī)劃是我國(guó)全國(guó)性的長(zhǎng)期規(guī)劃,針對(duì)國(guó)家重大建設(shè)項(xiàng)目、生產(chǎn)力分布和國(guó)民經(jīng)濟(jì)重要比例關(guān)系等作出規(guī)劃,所以從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看,延遲退休勢(shì)在必行。

不過(guò),延遲退休是關(guān)系百姓民生的一項(xiàng)政策,從起草方案到正式出臺(tái)、執(zhí)行,不是一朝一夕就可以完成的事情。關(guān)于延遲退休的討論早就存在,按照過(guò)去的延遲退休實(shí)施時(shí)間,具體方案在2017年出臺(tái),2022年正式實(shí)施。所以即便是2021年有具體的延遲退休方案出臺(tái),至少也會(huì)在2026年才能開(kāi)始實(shí)施。

從另一個(gè)角度來(lái)說(shuō),目前的退休年齡是國(guó)家法定的,如果延遲退休,那么就要涉及法律修改等問(wèn)題,所以過(guò)程會(huì)更加漫長(zhǎng)。

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